崗位職責： 1、根據集團發展戰略，制定公司整體戰略和年度經營計劃； 2、全面負責公司日常運營管理，優化業務流程，提升運營效率； 3、統籌管理各部門工作，完成公司各項任務指標，對工作流程和工作的有效性實施監督和管理； 4、優化經營管理成本，提高公司的經濟效益； 5、建立并維護與有關部門、行業協會、供應商等關鍵合作伙伴的良好關系。 任職要求： 1、本科及以上學歷，建筑學、機械工程、工程管理等相關專業優先； 2、8年以上鋼結構行業工作經驗，其中5年以上高層管理經驗； 3、精通鋼結構生產、技術、項目管理、財務管理及人力資源管理；熟悉行業標準和法規； 4、具備出色的戰略規劃、團隊建設和決策能力，能夠有效激勵團隊，推動變革。