更新于 2025-05-15 01:27:12

技術總工

2.5-4.5萬

職位描述

(特別說明:需具高原工作經歷,工作地點海拔約3500) 一、任職資格要求: 1、采礦、測量等等金屬礦山開采相關專業,大專及以上學歷,采礦中級職稱及以上資格,熟練運用行業技術軟件; 2、本崗位5年及以上、金屬礦山行業10年及以上工作經驗,年齡32-45周歲; 3、做事認真負責,實事求是,善于思考總結,具有高度的責任感和工作熱情,具有良好的組織協調能力、溝通能力、決策能力與團隊協作能力; 4、為人誠正,身體健康,適應礦山生活。 二、主要崗位職責: 1、全面主持項目部技術工作。 2、做好技術管理組織分工,完善管理制度,落實技術負責制和技術復核制。 3、貫徹執行國家有關技術政策、法規和部頒的現行施工技術規范、規程、并且監督實施執行情況。 4、組織技術人員熟悉合同文件、設計圖紙等,領會設計意圖和掌握具體技術細節,參加技術交底,主持圖紙會審簽認,對現場情況進行調查核對。 5、組織編制施工技術工藝組織措施,組織編制主要工序的作業指導書,并在施工前組織有關技術人員進行全面技術交底。 6、督導施工技術人員嚴格按設計圖紙、施工規范和操作規程組織施工,負責把關控制,解決現場問題。 7、做好對外技術溝通銜接以及工程項目預結算及竣工驗收資料的管理。 8、完成領導交辦的其他工作。
職位福利:包住、餐補、績效獎金、帶薪年假、五險、員工食堂、定期體檢、四季工服
職位亮點:職業發展 公司穩健 企業規范

工作地點

巴音郭楞若羌縣依吞布拉克站

職位發布者

張先生/HRD

昨日活躍
立即溝通
公司Logo浙江建輝礦建集團有限公司
浙江建輝礦建集團有限公司總部位于浙江省會杭州,注冊資本壹億元人民幣,具有礦山工程施工總承包壹級資質、營業性爆破資質,隸屬于浙江建輝投資集團。公司自創立以來,堅持創新發展的理念,采用科學的工藝技術,引進先進的施工設備,打造優秀的管理和施工團隊,歷經二十年的磨礪,逐漸成長為頗具潛力的生態礦山建設服務商。企業愿景:“做最好的礦建公司”。企業使命:“讓更多的人因‘建輝’的存在而受益”。企業核心價值觀:“誠信、責任、精細、共贏”企業經營理念:“以資源為依托,以客戶期望為動力,以管理創新為基礎,以共贏為宗旨”。以人為本和精誠合作體現了企業的責任和追求。一直以來,通過企業精神的不斷踐行,企業的經營管理水平和技術實力得到很大提升,先后引進了門類齊全、重型先進礦山工程設備服務施工,并積極探索采用智能化、遠程化、無人化設備。近年來,公司與紫金礦業、新疆有色、青海地礦、天寶集團、天高集團、中金集團、洛鉬集團、比優集團、云南銅業等大型礦業集團建立了長期戰略合作關系,在新疆、廣東、青海、山東、陜西、安徽、內蒙、貴州、河南、云南等地區同時開展大型礦建工程項目,承接的礦山開拓工程、采掘工程、邊坡治理、隧道等工程均獲得了業主單位和當地政府部門好評,取得了良好的社會經濟效益。為了適應競爭日益激烈的市場環境,公司管理不斷提升,借助項目部即時登錄的用友財務及 ERP軟件、0A辦公系統和網絡視頻會議系統等管理工具,建立了項目規范化管理、內部考核等管理體系,發揮了總部的中樞功能。同時公司不斷夯實基礎,加大人才引進和開發力度,公司現有員工近 2000人,各類專業技術管理人員近 600人,其中中高級以上專業工程師 160余人,一、二建等各類專業注冊人員達 60人。公司始終以安全為本,以安全教育和狠抓安全管理為手段,創新性制作了礦山通用安全和專業工種的系列安全教育動漫片,建立了建輝學院兼具安全教育基礎知識及測試 APP模塊,建立了智慧礦山 BIM項目綜合管理軟件系統。公司通過了安全標準化達標,始終以工程安全、質量、效益為抓手,把為客戶服務好為己任,順勢而為,一如既往的創精品優質工程,為礦山建設盡綿薄之力。
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