湖北2人 廣西3人 廣東 2人 浙江 2人 四川1人 （三）工資待遇：【根據每月驗收戶數等轉正后平均工資在1萬-1萬2千左右】 1、底薪：試用期4500元，轉正5千-6千元（根據星級進行評定，每升一個級別，加薪 300 元，最高可到6100元）。 2、提成：轉正并網提成 28 元/戶，退商提成 25 元/戶（試用期一律為轉正的 80%，帶福維監理項目的提成與并網一致，專項驗收提成與退商一致）。 3、試用期限：原則上新員工試用期為 3 個月，連續兩個月驗收一致率抽查達到 100%，且須取得高空作業證和低壓電工證即可轉正；試用期滿并合格者，方可正式聘用。 4、該崗位入職購買商業險和社保單工傷險（即僅繳納五險中的工傷險，費用由公司承擔）；評級為5星級（含）以上后則可申請購買五險（五險的費用由公司和個人各承擔50%）。 5、包干形式，所有補貼都包含在底薪以及提成里。 6、每個月20號左右發放（遇節假日順延） （四）工作地點：區域省內（每月肯定會跨市驗收，會在3個城市做跨市驗收） （五）工作考核 1、驗收量要求：原則上以 198 戶為基數，不能低于此驗收量，后續根據工作區域驗收開展情況制定驗收基數，每月 5 號之前以文件告知本月驗收基數及區域安 排。 2、考勤要求：每天驗收不低于 7 戶視為正常出勤，小于 7 戶，大于等于 4 戶視為出勤半天，否則視為當日未出勤，月驗收量：小于 130 戶，月休兩天；大于等于 130 戶，月休四天；大于等于 198 戶視為滿勤。將根據實際出勤天數核算出勤工資（基本工資）。 （六）公司目前在全國各地招聘了68名光伏驗收工程師，期待您的加入。