崗位職責:
1、管理、監督、評估客服人員的各項日常工作以及售前、售中、售后各環節的服務質量評估,建立質量指標體系;
2、客服人員的管理及培訓;
3、客服團隊工作流程梳理及話術規范;
4、售前售后等疑難問題的解決;
5、負責建立團隊考核體系,明確考核指標,并每天對客服運營和上傳數據進行統計和分析,反映出的問題及時和招商、運營等團隊溝通跟進;
6、負責搭建客服培訓體系,定期組織產品及溝通技巧培訓;
7、及時處理各種投訴及突發事件,帶領團隊做好售后服務。
任職要求:
1、大專以上學歷,;
2、兩年以上電商行業客服團隊管理經驗,精通電子商務售前、售中、售后全過程;
3、以不斷提升服務質量標準及客戶滿意度為目標,具備較強溝通能力,邏輯思維能力強,善于分析問題;
4、能帶領客服團隊,具有較強團隊建設管理能力,統籌和計劃能力;
5、熟練運用EXCEL及其他辦公軟件,有較強的文檔編輯及數據處理、分析及總結能力;
6、擁抱變化,能快速調整適應新環境。
職位福利:每年多次調薪、繳納保險、每天水果/茶、優秀員工獎金