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更新于 4月16日
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培訓專員

6000-8000元
  • 贛州信豐縣
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

公司培訓部門培訓崗位培訓新員工培訓課程講授課程研發企業文化培訓銷售業務培訓
崗位職責：
1、組織新員工入職集訓，聯系培訓講師，儲備培訓講師，修改課件，培訓發布，培訓宣傳，培訓課程把控，培訓異常情況處理及反饋，培訓后數據歸檔；
2、新員工入職數據導入跟蹤表單，日常資料收集，異常跟蹤，收集新員工反饋問題情況，并解決匯報，轉正資料統計及匯總歸檔，每周異常數據統計，每月月初月中月末收集統計并匯總公示，跟蹤轉正前15天人員并提醒相關部門長，試用期間過程跟蹤，新員工轉正人員訪談。負責建立員工培訓檔案；
3、組織新員工入職的座談會，收集新員工提出的建議和意見并跟進解決并反饋給領導；
4、統計考核人員名單，上傳賦能學院，發布考核通知，制定考核試題，組織培訓考核，考核成績統計及歸檔；
5、監督各部門制定人員培訓考核計劃制定及落地并進行員工轉正前的全方位跟蹤，將相關資料進行歸檔；
6、負責組織實施公司級培訓及培訓考核，跟進、協助部門級培訓的組織及考核，負責年度培訓計劃的實施、總結及效果評估并歸檔；負責公司級培訓的前、中、后全過程的組織、管理以及宣傳，數據歸檔與整理（包括視頻數據、課件等）、培訓結果匯報等；
7、外訓老師車票、酒店、用餐、用車安排以及處理費用報銷。
負責培訓前、中、后全過程的組織以及宣傳，數據歸檔與整理、培訓結果匯報等；
任職要求：
1、本科及以上學歷，2年以上專職培訓經驗；
2、熟悉現代人力資源管理技術、職業教育等方面的培訓 ；
3、負責研發技術、MT、大營銷、領導力、職能部門等模塊人才學習地圖設計及組織實施，對應模塊講師育成；
4、能夠獨立組織公司新入職員工培訓以及公司各項培訓工作以及完成數據歸檔工作；
5、能夠協助建立并完善公司培訓體系并制定公司年度培訓計劃；
6、能夠監督各部門培訓計劃的實施及組織跨部門培訓課程實施；
7、負責內部培訓師隊伍的建立、管理，外部培訓機構的甄選和管理；
8、建立培訓檔案，根據不同的培訓內容及目的設計培訓效果評估方式；
9、協助公司企業文化建設相關工作；
10、良好的文采和組織協調能力；熟悉課程開發與設計。
職位福利：彈性工作、包住、包吃、帶薪年假、績效獎金、五險一金、出差補貼、員工食堂

工作地點

贛州信豐縣綠萌科技控股有限公司誠信大道30號綠萌科技控股有限公司

職位發布者

殷婷/HRBP

三日內活躍
立即溝通
公司Logo綠萌科技股份有限公司
綠萌創立于2001年，是中國領先的果蔬采后處理裝備整體解決方案，國家高新技術企業、國家重點“小巨人”企業。公司聯合中科院微電子所、華中農業大學等，應用機器視覺、高光譜、人工智能、大數據、綠色保鮮等先進技術，研制的果蔬采后智能裝備核心技術達國際領先水平，被鄧院士評價為我國農機領域唯一能夠參與國際競爭并取得領先優勢、實現規?；隹诘某晒?/div>公司主頁
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