崗位職責： 1、對公司行政日常工作監督、管理的權力，承擔執行各項規章、工作指令的義務管理責任，對所分管的工作全面負責。 2、負責行政會議和例會的組織工作，對會議討論的重大問題，組織調研提出報告。 3、負責抓好公司重要文稿的起草工作，協助各部門制定部門、崗位職責和各類規章的實施細則，配合公司協調各部門的工作關系。 4、負責公司行政方面重要會議、重大活動的組織籌備工作。 5、領導公司的后勤服務工作，創造和保持良好的工作環境。 6、定期組織做好辦公職能檢查，及時發現問題、解決問題，同時督促做好糾正和預防措施工作。 7、代表公司與外界有關部門和機構聯絡并保持良好合作關系。 8、組織和推動文化建設，維護企業與政府部門良好的溝通關系。 任職要求： 1、本科及以上學歷 2、有行政基礎執行到管理的從業歷程