更新于 4月21日

綜合部主管

8000-10000元
  • 天津和平區
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

后勤管理固定資產管理人力資源服務
崗位職責: 1、根據集團戰略,協助組織公司發展規劃的擬定工作,參與公司發展戰略的論證、起草、修訂、執行推進,完善戰略管理框架及流程,跟進公司戰略進展,協助提供實際可行的解決方案及經營管理建議; 2、組織對企業經營狀況跟蹤管理,及時了解企業經營情況,解決經營中的問題或向管理層提出解決建議或方案; 3、督導責任部門建立、優化、推行各種流程和制度,確保流程制度的合規性、適宜性、有效性,并負責各部門之間的協調工作; 4、負責公司行政后勤日常監督管理,包括信訪、保密、督查、檔案、印章、證照、采購、庫房、福利、辦公用房、辦公環境、公務車、安全管理等各項工作有序運行; 5、負責公司重要客戶接待工作,包括會務協調、涉外接洽及事務處理; 6、負責公司人力資源開發及戰略管理,擬定人力資源規劃方案,推動人才發展和人才梯隊建設,并監督招聘、培訓、績效、薪酬、員工關系等各項人力資源工作有效開展; 7、配合黨組織開展規范化標準化建設,協助黨支部做好黨員發展、教育、管理、服務和監督工作; 8、負責工會日常監督管理工作,維護職工的合法權益、組織開展職工技能培訓、勞動競賽、合理化建議及有益身心的文體活動; 9、參與企業文化宣傳及內部企業文化建設,協助各類活動的組織、策劃、協調與推進; 10、配合協會的組織編制及協調落實工作,協助制定協會的發展規劃,負責協會與公司的溝通、協調工作; 11、審核公司人力、行政、黨建、協會及工會的年度、月度預算,并把控相關費用的使用情況; 12、完成領導交辦的其他工作任務。 任職要求: 1、本科及以上學歷,35歲-40歲,中共黨員,10年以上人力、行政、黨建、管理相關工作經驗; 2、精通人力資源各模塊基本工作,熟悉行政管理流程,黨建及企業文化建設方面具有豐富的理論知識和實踐經驗優先; 3、具備全方位綜合能力,優秀的組織協調能力、統籌管理能力、待人接物能力、溝通交流能力; 4、擅長文字撰寫、歸納總結,具備公文寫作能力; 5、具備良好的奉獻精神和職業道德操守,有很強的感召力、凝聚力和執行力,勇于接受挑戰,善于開拓創新,能夠承受較大的工作和心理壓力,能夠協調和解決各種突發事件。 職位福利:五險一金、周末雙休、節日福利、餐補、法定節假日

工作地點

天津和平區鄭州道

職位發布者

汪女士/人事經理

三日內活躍
立即溝通
公司Logo中健投(天津)集團股份公司
中健投(天津)集團股份公司(簡稱:中健投股份)為國有控股企業,2017年通過招商引資落戶天津市濱海新區,集團辦公位于中新生態城生命谷東區3號樓,總部位于天津市和平區鄭州道36號,是北京中健投集團聯合知名企業共同投資,按照現代股份公司制度組建的大型企業集團,是天津市“市對區數字經濟”重點培育企業,也是濱海新區唯一落地的“飛地經濟”項目。加工基地位于楊家泊鎮濱海物流加工區1號。中健投股份始終堅持以做優做強國有企業為己任,深耕資源循環、數字經濟、國內國際貿易、實業投資等領域,形成了以“互聯網+”“大數據”一鍵式辦理、集中登記、票稅管理、靈活用工、交易結算等為核心的諸多業務板塊,經營業績逐年提升,為地方經濟做出了顯著貢獻,伴隨企業競爭力和影響力的持續提升,預計五年內將實現營業總收入破千億的發展目標。根據中健投股份人力資源管理辦法和當前業務發展需要,公司進一步拓展選人用人渠道,加快推進高素質干部人才隊伍建設,現面向社會公開招聘,有關事項公告如下:一、基礎要求:(一)擁護中國共產黨的領導,具有較高的政治素質、良好的思想道德品質、較強的事業心及責任心。(二)掌握現代企業管理知識和履行崗位職責所必須的專業知識,以及宏觀經濟形勢和國家政策法規。(三)具有較為豐富的管理經驗和較強的決策判斷能力、經營管理能力、溝通協調能力、處理復雜問題與突發事件的能力,注重團結協作,善于組織協調,能調動各方面積極性。(四)具有正確的業績觀,勇擔當、善作為,勤奮敬業、真抓實干,推動公司高質量發展,推動公司全面履行經濟責任、政治責任、社會責任。(五)具有良好的職業操守和個人品行,謹慎用權,公私分明,誠實守信,依法經營,嚴守底線,廉潔從業。(六)具有良好的心理素質和能夠正常履行職責的身體素質。三、招聘程序(一)招聘流程:自主報名-資格初審-資格復審-面試含綜合測評-考察-體檢-錄用。(二)報名:1.報名郵箱:zjtjtgs@yeah.net。2.相關事項說明:報名人員提交的申請材料應當真實、準確,提供虛假材料的,一經發現取消錄用資格。報名人員須上傳以下材料電子版:(1)個人簡歷;(2)身份證電子掃描件;(3)學歷及學位證電子掃描件;(4)學歷學位認證材料電子掃描件(學信網《教育部學歷證書電子注冊備案表》、《學位驗證報告》,持國外學歷學位的還需提供教育部留學服務中心出具的認證報告;(5)崗位條件要求的相關工作經驗的證明文件電子掃描件(如就失業證、社險繳納憑證、勞動合同、就業單位開具的工作經驗證明加蓋公章);(6)與應聘本崗位相關的其他文件電子掃描件。(三)資格初審:招聘單位根據崗位條件對報名人員填寫的報名信息進行資格審核,并向報名人員反饋資格審核結果。(四)資格復審:應聘者提交報名條件所需材料的原件及復印件供招聘單位資格復審。如發現資格復審不合格者,取消錄用資格。具體時間地點及要求,以電話和短信通知為準。(五)面試:進入面試人選名單及時間地點等,以電話和短信通知為準。(六)考察:對考察對象進行全面、客觀、公正地考察,主要包括政治表現、道德品質、遵紀守法、個人誠信等情況。需要被考察人提供政審證明、無犯罪記錄證明、個人信用報告等。經考察不合格的,不予聘用。公司對應聘信息及提交的應聘材料嚴格保密,不做他用,恕不退還。(七)體檢:按崗位招聘人數與進入體檢人數1:1的比例,確定參加體檢人員名單。體檢參照公司錄用體檢有關規定執行,體檢費用由應聘者自理。(八)聯系方式:汪女士--18526617882
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