1.全面負責品牌廚房的日常工作的管理,堅持企業的經營理念。
2.嚴格把握菜品質量關,堅持公司“統一.規范.標準”的要求,抓好菜品的特色.質量.衛生及原料控制利用工作。
3.協助公司完成新菜品的創意和研發,制作菜品的SOP和成本卡。
4.加強廚房人員培訓和管理,親自進行員工的技術指導,確保員工勝任各項工作,高效完成任務。
6.認真落實執行公司的各項規章.制度及會議精神,完成公司下達的各項任務,并制作廚房的有關制度,協助公司完成廚房管理及操作流程建設。
8.始終牢抓食品安全,確保不出任何質量事故,加強出品的質量.衛生.順序及速度的管理,加大準備階段和收尾.打烊階段管理的力度。
任職要求:
1.精通火鍋烹調原理,熟練掌握菜肴出品SOP.設備及廚房管理工作。
2.連鎖餐飲1年以上廚政研發工作經驗。
3.年齡:28-38歲
4.其他:為人正直,敢想敢做,有責任心,具有較好的服務意識。
了解市場產品風向,具備一定的菜品審美(如立體感、出品擺盤呈現);
具備產品營銷思維,了解如何將產品打爆的邏輯與方法;
具備體系思維,如獨立完成過從產品研發、上新、銷售、下架的產品體系搭建。