崗位職責:
1、組織并協助廠部各部門進行招聘、培訓和績效考核等工作;
2、負責辦理員工入職、轉正、異動、離職等相關手續;
3、廠部員工面談工作;
4、負責公司各部門的考勤匯總;
5、負責展廳及辦公環境的物料管理與維護;
6、行政物品采購以及管控;
7、完成領導交辦的其他各類事務。
任職要求:
1、 大專及以上學歷,一年以上相關工作經驗。
2、 基本了解國家各項勞動人事法規政策和人力資源管理各項實務的操作流程;
3、 工作細致耐心,認真負責,具備強烈的責任感,具有自我發展的主觀愿望和自我學習能力;
4、 親和力強,有良好的語言溝通能力;
5、 具有良好的團隊合作精神及服務意識,為人誠實;
6、 能熟練使用WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件;
職位福利:五險、加班補助、高溫補貼、包吃、包住
職位亮點:招聘 培訓 員工面談