崗位職責:
監督及培訓區域內門店運營標準,提升門店業績,追綜并規劃各級人員發展,協調區域內人員,物料,設備等。
1、負責區域內門店運營及目標業績達成;
2、負責區域內門店QSC及產品制作的標準執行;
3、負責區域內門店各級人員梯隊規劃及培訓;
4、協調區域內人、事、物;
5、門店損益與分析;
任職資格:
1、大專及以上學歷;
2、市場營銷或工商管理專業;
3、5年相關工作經驗,3年以上管理經驗,1年以上區域經理工作經驗;
4、熟練使用自動化辦公軟件,具備較強的銷售能力,一定的抗壓能力,良好的溝通能力。