崗位職責： 1、合法合規性審批：協助上級完成合同風險管理,負責重大合同的起草、審閱、修訂，審批； 2、糾紛處理：協助上級對公司函、律師函形式主張權利或進行函件往來,化解風險； 3、法律服務及工作協同：為公司各部門解答工作相關法律問題,提供法律支持，組織內部法律知識宣貫和培訓服務； 4、熟悉勞動法律法規、民事訴訟法、和民法典； 5、具有獨立處理案件的能力者優先。 任職要求： 1、本科及以上學歷，法學專業畢業，熟悉勞動法律法規、民事訴訟法、和民法典等相關法律法規，能夠較好的處理公司相關非訴訟法律事務，以及相關的訴訟事務; 2、文筆流暢，語言表達能力能力強，良好的邏輯分析能力、思維敏捷、善于處理緊急工作; 3、具有良好的人際交往能力、溝通協調能力和團隊合作精神，服從公司統一安排。