司服崗位職責： 1、負責司機隊伍的管理和服務支持，包括司機的招募、培訓、日常管理和監督。 2、確保司機遵守服務流程、服務規范和管理規定，以提升服務質量。 3、促進司機的有效工作和合規行為，包括安全教育、車輛保養監督、處理違章和事故、保險理賠等。 4、優化客戶滿意度，處理司機與客戶間的投訴和問題。 5、參與并執行公司的運營策劃，提升服務能力和城市運力。 6、負責司機檔案的管理，包括司機信息的更新和分類化管理。 7、與司機進行溝通和問題解決，包括不合格司機的約談和再培訓。 8、根據公司的政策和流程，對司機進行定期的回爐培訓和技術更新。 9、參與跨部門的協調與配合，以確保服務的順利運行。 10、完成領導交辦的其他相關工作。 11、熟練使用辦公軟件和銷售管理工具。 注：有C1駕照，有實際駕駛經驗、有銷售經驗優先考慮。 福利待遇： 1.團隊工作氛圍輕松，不加班少開會，時間彈性自由。 2.完善的培訓體系及公平公正的晉升制度。 工作時間： 早9晚6，單休 社保類型：五險