崗位職責:
1、全面管理版師的日常工作,組織和領導技術人員完成設計制版、工藝一系列工作;
2、根據國家標準并結合本廠情況及圖紙或來樣制訂好企業技術標準,開拓創新技術、新工藝、新方法并運用推廣;
3、核定每個款式的用料,工時等;
4、審核每個款式紙樣、樣衣,確保達到客人的要求及質量標準。
任職要求:
1、45歲以內,服裝制版相關專業,10年以上制版經驗,其中5年以上管理技術科/版房的經驗。
2、熟練使用CAD系統,精通服裝版形和生產工藝,精通各種樣品樣板,熟悉服裝廠生產流程及質量控制。
3、能熟練使用智尊寶紡等常用制版軟件。
4、為人陽光,正直積極,有正能量,有較強的團隊合作精神、敬業精神和溝通能力,工作認真仔細,責任心強,能承受較大工作壓力。