崗位職責： 1、負責公司企業文化的提煉，制定完善公司企業文化制度，全面推動企業文化系統的建設工作。 2、及時對企業文化建設方案及其實施計劃進行修訂； 3、負責企業文化載體的建設和管理及傳播方法的創新、文化氛圍的營造等；組織內部培訓、宣講會等活動，將企業文化理念傳達給全體員工，提高員工對公司文化的認同感和凝聚力。 4、負責公司大事記的原始材料收集和編纂，報刊、網站稿件采訪、撰寫、編輯等工作，做好內刊宣傳報道，樹立良好的企業形象； 5、負責公司企業文化的宣揚及推進，做好企業文化的宣導和傳播。 6、負責策劃制定公司企業文化活動方案，并組織實施，如團建活動、慶典、表彰大會等，提升員工對公司的歸屬感和忠誠度。 7、負責企業文化形象的策劃、設計、制作和維護，確保企業形象的一致性和規范性。 8、與相關行業組織、媒體等建立合作關系，共同推廣公司企業文化，提升公司品牌影響力。 任職要求： 1、本科及以上學歷，985/211院校畢業； 2、漢語言文學、新聞學、中文學等相關專業； 3、有相關經驗優先； 4、具備較強的編輯、溝通協調、組織能力； 5、熟練使用PPT、Word等辦公軟件，較好的普通話基礎。