薪資面談
任職要求:
1.年齡48歲以下,建筑類相關專業;
2.具備建筑公司同等職位經驗至少五年以上。
崗位職責:
1.主持編寫項目施工計劃,施工組織設計、重大施工方案濟分項工程施工方案;
2.組織內部的圖紙會審,并做好會審記錄濟交底、檢查、督促施工班組按交底要求進行施工;
3.負責項目圖紙圖紙管理工作,負責與甲方、監理、設計等單位的技術溝通;
4.負責工程分項、分部、單位工程施工質量的日常檢查和驗收工作;
5.負責組織本項目的測量、實施、檢測、技術復核工作,參與隱蔽工程驗收工作;
6.負責組織各項工程技術資料的編輯、手機、整理和匯總,組織工程竣工資料的移交、備案;
7.負責組織工程創優資料的編寫、創優申報、過程跟進濟復查。