崗位職責:
1. 根據終端經銷商的需求,推進各類培訓賦能項目。
2. 駐點幫扶,經銷商客單設計服務及其團隊培訓工作。
3. 能對經銷商的設計師進行設計指導和教學。
4. 協助部門完成產品、銷售、 設計類課程開發,并進行內部試講參與評估。
5.上級交辦的其他工作。
任職要求:
1. 大專及以上學歷,年齡22-35,有終端門店設計服務經驗優先。
2. 熟練掌握酷家樂,CAD等設計軟件,較強的設計能力,培訓能力,適應能力強,可接受全國出差。
3. 有家裝設計及定制從業經驗,家居品牌全案設計落地或培訓經驗者優先。
4. 身體健康,良好的方案溝通能力。
工作時間:
9點-5點半(含午休),周末大小休。
福利:
節日福利、五險一金、帶薪培訓、超長春節假期、團隊拓展、員工宿舍、員工食堂等。