更新于 4月27日

技術問題解決經理(J16404)

面議
  • 合肥蜀山區
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

半導體FAB
工作職責: 1.操作基線問題解決和管理: 操作基線問題分析,并與內外部部門合作解決和實現工廠質量目標; 2.在線漂移預防以早期檢測質量案例: 增強Fab模塊和YI/PI的相互協作。在線監控技能增強,以提高質量并減少產量損失; 3.戰略規劃: 提出戰略設備布局,以滿足A1工廠擴張目標。 任職資格: 1.工程專業畢業,本科及以上學歷; 2.5年及以上半導體行業經驗; 3.對各個部門和工作層面的半導體制造操作有深入的了解; 4.強大的溝通、協作、推動技能和對最終成功的承諾; 5.Open,愿意學習新知識。

工作地點

合肥蜀山區長鑫存儲技術有限公司

職位發布者

桑女士/招聘顧問

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長鑫存儲的事業開始于2016年,專業從事動態隨機存取存儲芯片(DRAM)的研發、生產和銷售,目前12英寸晶圓廠已建成投產。DRAM產品廣泛應用于移動終端、電腦、服務器、虛擬現實和物聯網等領域,市場需求巨大并持續增長。公司自成立以來,以技術為核心,加強管理體系的建設,利用專用研發線快速迭代研發,同時結合先進設備大幅度改進工藝,開發出技術體系。長鑫存儲將憑借值得信賴的產品和服務滿足不斷增長的市場需求,致力于成為技術領先與商業成功的半導體存儲公司,以存儲科技賦能信息社會,改善人類生活。公司尤其重視人才,國際化的管理平臺制定了一系列人才激勵機制,為員工提供完善的培養及快速晉升通道,以及具有市場競爭力的薪酬福利待遇:股權激勵、五險一金、帶薪年假、補充醫療保險、駐廠醫療服務、提供員工宿舍、租房津貼、購房補貼、城際交通補貼、餐補及工作餐、覆蓋市區的通勤車、年度員工體檢、節假日禮品禮金、豐富的員工活動以及團隊建設活動、新人培訓、和業內專家共同工作。公司聲明:長鑫存儲技術有限公司始終遵循國家、地方政府及行業通用規則執行招聘、錄用及員工晉升。我們致力于以平等、公平為原則,對待每一位求職者及員工,絕不因國籍、殘疾、懷孕、相貌、信仰、政治立場、團體背景、婚姻狀況等任何原因做出歧視性決定或行為。同時,長鑫堅決禁止使用童工,也絕不向求職者收取任何招聘或其他非法費用。
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