更新于 5月1日

奢侈品店長 (遂寧)薪資12萬-20萬 上五休二

1.2-2萬·13薪
  • 遂寧船山區
  • 1-3年
  • 高中
  • 全職
  • 招5人

職位描述

珠寶店服裝店化妝品店直營店品牌店旗艦店精品店奢侈品店輕奢店珠寶輕奢歐萊雅,迪奧,日化服裝/紡織/皮革珠寶/首飾
職位:奢侈品店長/主管(另外招聘高底薪奢侈品銷售崗3人)
一、任職要求: 1)NV年齡25--40歲,高中及以上文憑,身體健康,有奢侈品管理者氣質及氣場,對奢侈品牌行業有自己的見解與理解; 2)工作風格強硬果敢:有魄力,大膽管理,敢于直面問題,敢于直面壓力且抗壓能力高,敢于直面挑戰,敢于為團隊兜底,敢于用最高的標準進行自我要求和對員工要求; 3)工作責任心強:以身作則,能高效執行各項工作; 4) 專業敏銳度高:做事敏捷,積極熱情,敬業精神強,專業性高,專注度高; 5) 溝通協調能力強:親和力高,語言表達邏輯性強,具備處理各類店務問題,普通話標準; 6)具備契約精神:原則性牢固,規則意識強,性格真誠客觀; 7)條件特別好者可適度放寬要求; 8)有國際(含港資)二線及以上化妝品或珠寶店主管經驗(化妝品、服裝,箱包,鞋類品牌皆可,簡歷中請寫明),腕表行業主管須有3人以上帶團隊經驗。 二、崗位職責: 1)完成所帶團隊的銷售業績達標,指導并帶領員工完成個人業績,促使店鋪銷售業績最大,使團隊最弱成員的業績得到有效改善; 2)店鋪的人員管理和培訓,梯隊建設,銷售監督以及業績考核; 3)店鋪的運營管理,對外保證客戶優質的購物體驗,對內保證店鋪的貨品陳列,銷售運營,任務分配,人員搭配; 4)店鋪的日常管理,包括但不限于庫存管理,數據核對,處理客訴、各項活動的執行; 5)銷售數據進行統計分析,承擔VIP客戶數據庫管理維護,擴大VIP客戶群;對員工進行KPI考核; 三 、福利待遇: 1)試用期底薪4.45—6k+店鋪銷售提成+任務獎勵+入職購買五險一金 年福利:年終獎+年休津貼1萬+司齡工資150/年+工會福利費+產假+婚假+年休假(1年以上7天3年以上12天)+五險一金。年收入12w-17W+。 四、工作時間: 中班11:00—19:00時,上五休二。每月回總部匯報1-2次工作。 五、工作地點:遂寧市河東新區德水北路660號遂寧萬象匯

工作地點

遂寧船山區萬象匯(建設中)1

入職公司信息

  • 入職公司: 華弘(高端奢侈牌)
  • 公司地址: 成都錦江區
  • 公司人數: 1000-9999人

認證資質

  • 人力資源服務許可認證

    人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發,代表人才經紀人所在企業可以合法開展人力資源相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。

職位發布者

蔣先生/人事經理

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