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HRBP

8000-10000元
  • 濟南濟陽區
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

員工關系招聘組織發展人力資源服務
崗位職責: 1.根據公司用人需求,編制招聘計劃,并進行分解、落地執行; 2.根據崗位要求,編定崗位招聘信息,選擇適合的渠道進行發布;搜集簡歷,并進行面試; 3.負責員工勞動關系的管理,并對產生的糾紛及其它問題進行妥當處理; 4.協同進行企業文化的學習和宣傳,提升組織文化; 5.組織或協同公司的重要活動和會議,包含但不限于協調和組織公司內部的會議和活動,確保信息的有效傳遞和決策的執行; 6.協助業務部門進行組織變革及支撐公司戰略發展的一系列人力資源管理的長線系統的支持; 7.結合日常工作,參與完善人力資源制度、流程、體系,提升人力資源運作效率。 任職資格: 1.本科及以上學歷,專業不限;3-5年相關崗位工作經驗;擅長人力模塊1-2個;制造業背景優先; 2.典型的外向活潑型性格,品格正直陽光,行事大氣明事理不拘細節,形象氣質出眾,語言邏輯清晰,情緒穩定,有大局意識等優先考慮; 3.具有良好的服務意識和溝通協調能力,能站在業務視角看問題; 4.具備良好的適應能力和執行力,積極主動,認真負責,能承受較大的壓力。
5.認同金曄的文化理念。

工作地點

濟南濟陽區山東金曄農法食品有限公司

職位發布者

牛開琳/HRBP

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濟南金曄食品有限公司
企業:濟南金曄食品有限公司專注于生產中高端無添加劑休閑食品,它成立于2003年10月,歷經12年的發展,現已成為集研發、生產、包裝、營銷于一體的國內著名休閑食品企業。12年來,公司秉承著“利他”的商業格局、“厚德”的企業信條和“感恩”的行動理念,運用“創造”性的思維將農產品零食化、零食產品健康化、健康產品精彩化,集合所有金曄人愛的智慧,全力為社會創造出“原汁原味”最安全產品!產品:金曄人以專業?負責的態度,依托大自然,還原大自然,成功開創了“原汁原味”綠色無添加的金曄休閑食品系列,旗下產品連續榮獲數次“山東食品業文化名牌”“山東歷史文化名吃”等稱號,并在全國的幾大商超系統及流通渠道廣泛鋪展開來,其中“金曄山楂條”更是成為國內中高端山楂制品中的領先品牌。同時金曄向社會推出體現濟南標志性文化底蘊的特產“泉脈”系列產品,我們信奉“產品為王”,立志為社會創造出更多精彩產品!團隊:如今,金曄已擁有獨立的原料基地、生產基地、研發中心、電商事業部、傳統營銷部、行銷企劃部、客戶服務部,另外設有財務部、人力資源部、倉儲部、物流部等職能部門。伴隨著公司的不斷發展,金曄團隊也迅速壯大至百人,并且將在2015年突破近200人,“五年十億、十年百億的偉大企業”不僅是我們對金曄社會價值的承諾,也是金曄人對自我價值的承諾!金曄歡迎擁有偉大夢想和實干精神的青年才俊加盟金曄團隊!這里有足夠的發展空間!是你實現你人生夢想的舞臺!
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